SWOT ANALİZİ NEDİR?

SWOT analizi kişilik özelliklerinden hayata geçirmeye çalıştığınız projeye, İk süreçlerinden ekip oluşturmaya kadar farklı seçeneklerde kullanabileceğimiz güçlü ve etkili bir değerlendirme metodudur. En basit haliyle ise güçlü yönler, zayıf yönler, fırsatlar ve tehditleri belirlemek için kullanılan analiz seçenekleridir. Başarının yolu öz farkındalığını geliştirmekten geçer. Güçlü yönleriniz kadar zayıf yönlerinizinde farkında olmanız gerekir. Bu şekilde potansiyelinizi … Okumaya devam edin SWOT ANALİZİ NEDİR?

Reklam

 İnisiyatif Nedir?

Bir şeyi kendinin önce yapma gücü ve karar yürütme konusunda vasıf anlamına gelmektedir. Genellikle öncelik, üstünlük, karar vermesi yetisi, gerekli kararları almayı bilen kişinin niteliği olarakta düşünebiliriz. Yaşantımızın bir çok döneminde inisiyatif becerimizi kullanmak isteriz. Kimi zaman korku ve endişe verici duygularla karşılaşırız. Hayatımızda karşımıza çıkan olaylarda bunu yapmayarak beklemeye devam ederiz. Bunun sebebi ise … Okumaya devam edin  İnisiyatif Nedir?

KRİZ NEDİR VE NASIL YÖNETİLMELİDİR.

Kriz, sebep ve sonuçları belli olmayan, bir anda ortaya çıkan, zaman baskısı yaratan, şirketlerin performansını ve imajını kötü etkileme tehlikesi yaratan, kişilerde ise stres, baskı hatta travmatik durumlara yol açabilen hızlı bir şekilde çıkan durumlardır. Krizi Yönetebilmek için önce krizi anlamalıyız. Çünkü etkili bir şekilde yönetilemeyen bir kriz  işletmeyi büyük zararlara götürebilir. Krizi doğru anlayıp … Okumaya devam edin KRİZ NEDİR VE NASIL YÖNETİLMELİDİR.

CRM (Customer Relationship Management)

Müşteri ilişkileri yönetimi demektir. Geçmişi 1980’lere dayanan Müşteri ilişkileri yönetimi(CRM) yazılımları müşteri bilgilerini toplayıp analiz ederek şirketlerin stratejilerini geliştirmeye yardımcı olur. CRM’in özellikle iş çevrelerinde bir gereklilik olmasının sebebi, hızla küreselleşen dünyanın hızlı bir şekilde gelişmesi ile birlikte yükselen rekabet ortamının artmasıdır. CRM aslında şirketlerin mevcut ve potansiyel müşterilerini tanıma ve iletişim kurmasına katkı sağlayan … Okumaya devam edin CRM (Customer Relationship Management)

HAREKETE GEÇ!

Bazı başlangıçları seçme şansınız olmaz. Bir zorunluluk olarak kapınıza dayanır. Geçmişte yaşanılan olumsuzluklar ve başarısızlıklar sürekli zihnimizde dolaşır ve endişe verici bir hale gelebilir. Bu durumu kabullenmek ve dersler çıkarmak tekrardan başlamanız için size fırsat olarak dönecektir. Pozitif düşünmek çok önemlidir. Duygularınızı yaşamaktan ve göstermekten korkmayın. Her yeni bir güne başlangıç yeni bir umuttur. Söyledikleri … Okumaya devam edin HAREKETE GEÇ!

PAZARLAMA SATIŞ TEKNİKLERİ

Pazarlama;  Bir ürün tanıtımını yaparken müşteriye ürünü beğendirme sürecidir. Şirketlerin ürün ve hizmetlerini hedef kitlesine ulaştırmak ve kar sağlamak için uyguladığı tüm çalışmaları içine alan bir süreçtir. Pazarlama evresi müşteri ile tanışmadan başlar. Örnek olarak; bir ofiste çalışıyorsunuz ve doğrudan gelen müşteriye ürün tanıtımı yapacaksınız. ➡️ Öncelikle ilk iletişimde ve sonrasında ofis içi durum kontrol … Okumaya devam edin PAZARLAMA SATIŞ TEKNİKLERİ

D-A-R-T STRATEJİ

Hayatınızda değiştirmeyi ve geliştirmeyi istediğiniz alanları belirleyin. Kariyer, para, sağlık, aile, eğitim gibi alanlar olabilir bunlar. Bunların hangisinde ne tür değişiklikler yapmak istediğinize karar verin ve hedefinize odaklanın. Ben iş hayatında başarılı olabilmeyi bir DART' a benzetiyorum. Hedeflerimizi tam 12 den vurmak için ve bunu hem iş hayatın da başarılı bir kariyer için hemde normal … Okumaya devam edin D-A-R-T STRATEJİ

BAŞARIYA GİDEN YOLDA MOTİVASYON

Başarmak, bir işte muvaffak olmak, konulan bir hedefe ulaşmak herkes için istenilen bir durumdur. Lakin başarı kolay değildir. Çok çalışma ve motivasyon gerektirir. İnsanların hedefledikleri başarı yolunda ilerlerken kendilerini yolda tutacak ve o yolu katetmeye cesaretlendirecek sözler duymak isteyebilirler. Psikologlar ise uzun yıllar bununla ilgili araştırmalar yapmışlar ve motivasyonun ortaya çıkan en önemli faktöründe bireyin … Okumaya devam edin BAŞARIYA GİDEN YOLDA MOTİVASYON

BAŞARININ ANAHTARI

Başarı, bir çok etkenin bir araya gelmesiyle oluşur. Hangi iş veya meslek olursa olsun başarılı olanların ortak özellikleri aynıdır. Bunun için öncelikli olan ve olmazsa olmayan en büyük etken başarı zihniyetidir.  Uygulaman iyi olabilir, motivasyonun yüksek olabilir, süreklilik arz edebilirsin ve hatta yeteneklerin dahi kusursuz olabilir. Lakin ilk önce başarmak için zihniyetimizi değiştirmezsek diğer saydığım … Okumaya devam edin BAŞARININ ANAHTARI